Найм працівників для роботи в іншого роботодавця — лише за дозволом

27 травня 2013 68
Затверджено Порядок видачі дозволу на наймання працівників для подальшого виконання ними роботи в Україні в іншого роботодавця

Затверджено Порядок видачі дозволу на наймання працівників для подальшого виконання ними роботи в Україні в іншого роботодавця.

Діяльність суб’єкта господарювання — роботодавця з наймання працівників для застосування їх праці іншим роботодавцем зазначається ним у реєстраційній картці, що підтверджує проведення держреєстрації юрособи або фізособи — підприємця, як один з основних видів діяльності.

Однак провадження такої діяльності можливе виключно за наявності дозволу, виданого Державною службою зайнятості під розписку суб’єктові господарювання — роботодавцю або уповноваженій ним особі.

Для отримання дозволу потрібно подати особисто чи надіслати рекомендованим листом заяву про видачу дозволу, до якої додаються:

  • підприємствами — копія установчого документа, засвідчена в установленому порядку;
  • підприємцем — громадянином України, — паспорт громадянина України, а  підприємцем — іноземцем чи особою без громадянства, — паспортний документ (або копія паспорту) іноземця (особи без громадянства);
  • проект трудового договору, який містить положення про можливість виконання працівником роботи в іншого роботодавця та виплати йому зарплати не меншої за мінімальну та зарплату, яку отримує працівник в іншого роботодавця за виконання такої ж роботи;
  • копія документа, який підтверджує право уповноваженої особи представляти інтереси роботодавця.
  • Рішення про видачу дозволу (відмову у його видачі) приймається службою зайнятості протягом 10-ти робочих днів з дати реєстрації заяви.

Постанова набере чинності з дня набрання чинності законом про внесення змін до деяких законів України про видачу дозволу на наймання працівників для подальшого виконання ними роботи в Україні в іншого роботодавця.



Підписка на новини

Підпишіться на розсилку, аби не пропустити жодної важливої та цікавої новини. Це БЕЗПЛАТНО. Ми триматимемо вас в курсі всіх податкових подій!

Освітні заходи

Освітні заходи

Перевірте свої знання та здобудьте нові

Взяти участь

Інтернет-магазин

Інтернет-магазин

Скористайтеся найбільш вигідними пропозиціями щодо передплати і станьте нашим читачем просто зараз

Живе спілкування з редакцією



© Головбух, 2017. Усі права захищено

Повне або часткове копіювання будь-яких матеріалів сайту, цитування, публікація їх анотованих оглядів допускаються лише з письмового дозволу редакції сайту

Тижневик «Головбух», свідоцтво про державну реєстрацію друкованого засобу масової інформації КВ № 11678-549 ПР від 30.08.2006

Журнал «Головбух: праця та зарплата», свідоцтво про державну реєстрацію друкованого засобу масової інформації КВ № 14961-3933 ПР від 05.03.2009


  • Ми в соцмережах
Коте теж здивований, але…


він знає, що зареєструється і скачає файли.
57 секунд на реєстрацію – і Ви теж зможете скачувати необхідні документи, форми, зразки тощо



У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Я тут вперше
на реєстрацію знадобиться лише 57 секунд
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль