Соціальна відпустка одинокої матері

5127
Розглянемо тривалість, підстави надання і документи для отримання соціальної відпустки на дітей

Коли надається соціальна відпустка на дітей

Згідно зі статтею 19 Закону України «Про відпустки» від 15.11.1996 № 504/96-ВР (далі — Закон про відпустки) додаткова соціальна відпустка, яка має бути оплаченою та триває десять календарних днів (без урахування неробочих та святкових днів), надається у таких випадках:

  • якщо жінка має двох чи більше неповнолітніх дітей, вік яких не досяг 15 років;
  • якщо жінка виховує дитину-інваліда;
  • для одного з прийомних батьків;
  • одному з батьків (матері або батькові), яка/який виховує дитину сам (це також стосується тих випадків, коли інший із батьків тривалий час перебуває у лікарні або іншому закладі для лікування); 
  • особі, яка взяла над дитиною опіку.

Трапляються випадки, коли особа має одразу кілька підстав з цього переліку. Тоді тривалість додаткової оплачуваної відпустки подовжується, але загалом вона не має бути більше ніж 17 календарних днів.

Хто вважається одинокою матір’ю

Нормами постанови Пленуму ВСУ «Про практику розгляду судами трудових спорів» від 06.11.1992 № 9 та Закону про відпустки визначено саме поняття «одинока мати». 

Так, одинока мати — це жінка, яка не перебуває у шлюбі, при цьому у свідоцтві про народження її дитини відсутній запис стосовно батька взагалі або цей запис зроблено відповідно до вказівки матері у встановленому порядку.

Також одинокою матір’ю вважається вдова або жінка, яка без батька виховує дитину (у тому числі розлучена). При цьому Закон про відпустки трактує одиноку матір як жінку, яка виховує дитину без батька.

Зверніть увагу! Факт утримання (виплати аліментів та інше) не грає значення для того, щоб соціальна відпустка на дітей була надана.

Які категорії жінок можуть отримати додаткові соціальні відпустки 

Право на те, щоб отримати додаткову соціальну відпустку, мають такі одинокі матері:

  • жінка, яка не перебуває у шлюбі, а у свідоцтві про народження її дитини відсутній запис стосовно батька або цей запис зроблено згідно з вказівкою матері;
  • вдова;
  • жінка, яка знаходиться у розлученні та виховує дитину сама. 

Соціальна відпустка одинокій матері: як отримати розлученій жінці

Соціальна відпустка одинокої матері Якщо жінка підпадає під один із пунктів наведеного вище переліку, то вона повинна отримати довідку з РАГСу

Соціальна відпустка одинокій матері надається тільки розлученій жінці, яка виховує дітей самостійно. Адже часто батько у дітей існує, і в багатьох випадках він спілкується з дітьми та бере безпосередню участь у їхньому вихованні.   

Окрім цього, Сімейний кодекс України визначає спільне вирішення питань стосовно виховання дитини обома батьками. При цьому той із батьків, котрий після розлучення проживає від дитини окремо, має всі права на особисте спілкування з нею, а також має брати безпосередню участь у її вихованні.

Якщо один із батьків ухиляється від виконання цих зобов’язань, то інший має право звернутися до суду з питанням позбавлення першого батьківських прав. 

Демодоступ

Які потрібні документи, щоб соціальна відпустка на дітей була надана 

Чинне законодавство не передбачає конкретного переліку документів для отримання соціальної відпустки жінкам. 

Для того, щоб така відпустка була призначена, треба надати роботодавцю документ, який складений та засвідчений відповідно встановленого порядку. Цим документом має підтверджуватися факт того, що участь батька у вихованні дитини відсутня.

У такому випадку підтверджуючим документом може бути:

  • судове рішення про позбавлення батьківських прав;
  • судова ухвала або постанова про розшук за позовом про стягнення аліментів;
  • висновок комісії, щодо відсутності участі батька у вихованні дитини. Така соціально-побутова комісія може бути створена на підприємстві (у первинній організації профспілок);
  • акт комітету самоорганізації населення, де зі слів сусідів встановлено ухиляння батька від виховання дитини (особистий підпис сусідів на цьому документі обов’язковий);
  • довідка зі школи, де навчається дитина, в якій буде наведено те, що батько не цікавиться успіхами дитини та не бере участі у її вихованні.

Тож соціальні відпустки жінкам, які розлучені, надаються у разі надання роботодавцю таких документів:

  • заява на надання соціальної відпустки;
  • ксерокопія свідоцтва про народження дитини;
  • ксерокопія свідоцтва про розірвання шлюбу;
  • документ, який підтверджує, що батько у вихованні дитини участі не бере. 

Додатково слід зазначити, що достовірність документа, який підтверджує відсутність у вихованні дитини участі батька, перевіряє безпосередньо роботодавець.



Підписка на статті

Підпишіться на розсилку, аби не пропустити жодної важливої та цікавої статті. Це БЕЗПЛАТНО. Ми триматимемо вас в курсі всіх податкових подій!

Освітні заходи

Освітні заходи

Перевірте свої знання та здобудьте нові

Взяти участь

Інтернет-магазин

Інтернет-магазин

Скористайтеся найбільш вигідними пропозиціями щодо передплати і станьте нашим читачем просто зараз

Живе спілкування з редакцією



© Головбух, 2017. Усі права захищено

Повне або часткове копіювання будь-яких матеріалів сайту, цитування, публікація їх анотованих оглядів допускаються лише з письмового дозволу редакції сайту

Тижневик «Головбух», свідоцтво про державну реєстрацію друкованого засобу масової інформації КВ № 11678-549 ПР від 30.08.2006

Журнал «Головбух: праця та зарплата», свідоцтво про державну реєстрацію друкованого засобу масової інформації КВ № 14961-3933 ПР від 05.03.2009


  • Ми в соцмережах
Коте теж здивований, але…


він знає, що зареєструється і скачає файли.
57 секунд на реєстрацію – і Ви теж зможете скачувати необхідні документи, форми, зразки тощо



У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Я тут вперше
на реєстрацію знадобиться лише 57 секунд
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
Oops!.. Але публікацію можуть бачити лише зареєстровані користувачі



Приділіть лише 30 секунд реєстрації – і читатимете статті, актуальні запитання та відповіді на них


У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Я тут вперше
на реєстрацію знадобиться лише 30 секунд
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль