Обмеження у прийнятті подарунків держслужбовцями

13 серпня 2013 8
Чинним законодавством категорично заборонено одержувати дарунки від певних суб’єктів — юридичних або фізичних осіб за рішення, дії чи бездіяльність в інтересах дарувальника, що приймаються, вчиняються як безпосередньо такою особою, так і за її сприяння іншими посадовими особами та органами

Чинним законодавством категорично заборонено одержувати дарунки від певних суб’єктів — юридичних або фізичних осіб за рішення, дії чи бездіяльність в інтересах дарувальника, що приймаються, вчиняються як безпосередньо такою особою, так і за її сприяння іншими посадовими особами та органами.

Також встановлено абсолютну заборону на одержування дарунку, якщо особа, яка дарує (здійснює) дарунок, перебуває у підпорядкуванні такої особи.

При цьому є два критерії обмеження, відповідно до яких зазначені особи мають право приймати дарунки:

  • подарунок повинен відповідати загальновизнаним уявленням про гостинність;
  • вартість подарунка не повинна перевищувати 50% відсотків мінімальної зарплати, встановленої на день його прийняття.

 Ці два критерії стосовно подарунків застосовуються одночасно, тобто особа не повинна приймати подарунок, який суперечить загальноприйнятим уявленням про гостинність, навіть якщо його вартість і не перевищує вказаних меж.

На думку Комітету ВРУ з питань боротьби з організованою злочинністю і корупцією, такі ж обмеження на вартість подарунків повинні бути поширені і на вартість подарунків (годинник, картина тощо), які відповідно до законодавства одержують державні службовці у порядку заохочення від органу, в якому вони працюють.

Оскільки, так звані «цінні подарунки» (предмети особистого користування або предмети побутового призначення), придбані за рахунок бюджетних коштів, які відповідно до законодавства вручаються певним особам в порядку заохочення, не відповідають ні поняттю «загальновизнані уявлення про гостинність», ні поняттю «загальнодоступні виграші, призи, премії, бонуси».



Підписка на новини

Підпишіться на розсилку, аби не пропустити жодної важливої та цікавої новини. Це БЕЗПЛАТНО. Ми триматимемо вас в курсі всіх податкових подій!

Освітні заходи

Освітні заходи

Перевірте свої знання та здобудьте нові

Взяти участь

Інтернет-магазин

Інтернет-магазин

Скористайтеся найбільш вигідними пропозиціями щодо передплати і станьте нашим читачем просто зараз

Живе спілкування з редакцією


Розсилка



© Головбух24, 2017. Усі права захищено

Повне або часткове копіювання будь-яких матеріалів сайту, цитування, публікація їх анотованих оглядів допускаються лише з письмового дозволу редакції сайту

Тижневик «Головбух», свідоцтво про державну реєстрацію друкованого засобу масової інформації КВ № 11678-549 ПР від 30.08.2006

Журнал «Головбух: праця та зарплата», свідоцтво про державну реєстрацію друкованого засобу масової інформації КВ № 14961-3933 ПР від 05.03.2009


  • Ми в соцмережах
Читайте без обмежень всі статті

Зареєструйтеся та отримайте безлімітний доступ до:
форм та зразків для скачування
консультацій експертів
✓ форм та зразків
✓ найсвіжіших бухгалтерських новин
✓ професійних безплатних вебінарів
✓ спілкування з колегами-практиками та експертами

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Я тут вперше
І отримати доступ на сайт
Знадобиться лише хвилина!
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль